Как применить повышающий коэффициент при расчете среднего заработка?

NDS Reklama Image
Добрый день, сотрудник работает на 0,5 ставки (10000р), получает 0,5 оклада (5000р) + надбавку % от 0,5 оклада (200р). В одном месяце начислили 0,5 оклада, а надбавку ошибочно от полного оклада (400р) . В начале года в целом по предприятию проиндексировали оклады. Сейчас сотрудник идет в отпуск и для расчета среднего заработка используем повышающий коэффициент. Подскажите пожалуйста, повышающий коэффициент применять к начислению 5000р+200р (должно было быть начислено) или к 5000р+400р (начислено фактически)?
Page Image 1

Comments

Page Image 2
Back to the Index Page